爱才理念
  • 人才是我们的第一资源,在一拓通信集团,人人都可以成才。同时,我们也乐于为人才创造优越环境。因为我们所具有的,是更加宏伟的大局观念。
    为达成公司的长远目标并且成为行业的风向标,我们将人才纳入公司的战略储备。
  • 量才适用 我们充分理解只有难度适当、层次分明、循序渐进的岗位设置,才能充分体现、挖掘员工的能力与水平,才能充分调动员工的积极性与聪

    更多

  • 公平竞争 没有竞争的社会就是一个没有希望的社会,没有竞争的企业就是一个没有生机与活力的企业。所以对外我们积极参与行业竞争,为社会

    更多

  • 绩效为先 做为运行规范、秩序井然的现代企业,我们始终坚持绩效为先,工作过程固然重要,但结果如何对企业更具实战意义,因为市场不相信

    更多

  • 长效激励 完善的管理机制离不开鞭策与激励,培训是给予员工最大的福利,长效激励就是员工发展晋升的内生动力,我们的长效激励机制从物质

    更多

企业文化
企业就像人一样,拥有躯干和灵魂,没有灵魂的躯干就是行尸走肉,同样没有灵魂的企业也只是机器的堆垒。一拓通信集团的灵魂根植于每一位一拓人内心深处,
跟随着一拓每一次的发展壮大而不断升华。
技术引领未来,服务精致永恒 理念技术引领未来,服务精致永恒
构建移动生活无限可能 使命构建移动生活无限可能
成为全球领先的移动互联网应用服务商 愿景成为全球领先的移动互联网应用服务商
高效、创新、激情、快乐 核心价值观高效、创新、激情、快乐
求职解答

3108,2015

请问公司入职报到需要携带哪些证件、材料?

新员工入职需要携带身份证、毕业证、学位证、资格证、职称证等原件,一寸蓝底彩色工作照4张以及前职离职... 查看更多

3108,2015

请问一拓有人才储备机制吗?

针对具有良好职业素养与工作能力但公司暂时无合适岗位提供的人员,公司建立了完善的人才储备机制,及时... 查看更多

3108,2015

一拓对应聘人员的基本要求有哪些?

公司非常重视团队建设与文化融合,为了致力于打造具有忠诚、激情、快乐、分享的团队,首先我们不欢迎频... 查看更多

加入我们
一拓通信集团为每一位员工提供具有竞争力的薪金与福利待遇、舒适的工作环境。我们每天都面临着新的挑战和创新。在一拓每个人都能充分发挥才能,和企业一起成长。
查看更多